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Concentrez-vous sur l’essentiel

Nous nous engageons à travailler sans relâche avec vous : c’est par la force de notre collectif que nous arriverons à voir plus grand.

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Devenez votre propre patron

Nos Partners travaillent en moyenne avec 5 salariés au bout de 24 mois !

Entreprenez sereinement ! iziwork vous accompagne dans les démarches administratives afin d’obtenir le statut le plus adapté à votre projet :

  • en régime individuel
  • à responsabilité limitée
  • ou en régime sociétal

Que vous décidiez de vous lancer seul ou de vous associer, iziwork vous conseille pour monter votre structure en toute tranquillité.

A la différence d’un réseau de franchisés, iziwork favorise un modèle horizontal dans sa relation avec la Communauté. Les Partners et les équipes du siège se placent au même niveau et partagent un objectif gagnant-gagnant commun.
La différence entre les Partners se fait sur la taille de la zone de développement, la taille de l’équipe et les perspectives de croissance. Nous vous aidons à construire le projet qui vous ressemble.

Devenez votre propre patron
Une évolution professionnelle sans plafond de verre

Une évolution professionnelle sans plafond de verre

“Dans ma précédente mission, je n’avais pas de possibilité d’évolution malgré mes très bons résultats. Désormais je maîtrise mon développement et j’ai constitué à ce jour une équipe de 6 personnes.”

Karine Bastide, Partner Région IDF depuis avril 2020

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Augmentez votre revenu

En moyenne, la marge des Partners est multipliée par 4 au cours des 24 premiers mois d’activité !

Profitez d’une marge gagnante avec iziwork et de son potentiel de croissance au fur et à mesure de votre expérience. iziwork valorise les succès et la contribution des membres. Notre modèle est basé sur le partage :

  • sur les tâches respectives du quotidien
  • sur la rémunération : les Partners bénéficient de 50% de la marge brute générée sur l’ensemble des contrats de mise à disposition.

iziwork propose une offre complète de recrutement ! Nos Partners et leurs équipes ont ainsi la possibilité de développer le recrutement de permanents (recrutement post-intérim et placement CDD/CDI). Vous bénéficiez d’une contrepartie financière à hauteur de 67,7% de la marge générée.

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Un support complet pour accélérer ma croissance

Un support complet pour accélérer ma croissance

J’avais peur de me lancer seule, mais le modèle Partner m’a tout de suite rassuré: une formation complète, des équipes à mon service qui m’ont vite aidé à accélérer ma croissance.

Sabine Aubry, Partner Champagne-Ardenne et Meuse depuis janvier 2021


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Digitalisez vos tâches administratives

Depuis notre création, nous avons investi 35m€ en R&D !

Les outils accompagnent les Partners de bout en bout : commande clients, publication des offres, candidatures intérimaires ou encore facturation. L’ensemble du processus est digitalisé et en grande partie automatisé !
Chaque jour, les équipes sièges travaillent avec les Partners, ils sont régulièrement sollicités pour co-construire et améliorer les systèmes leur permettant de déployer leur activité.

Nos produits technologiques reposent sur un moteur d’Intelligence Artificielle propriétaire développé par les équipes R&D d’iziwork. En constante évolution et avec plus de 35m€ d’investissement R&D, iziwork ne cesse d’améliorer ses outils. Nos développeurs travaillent au quotidien pour développer l’ensemble des outils : l’app pour les intérimaires, un portail web dédié pour nos clients et une plateforme pour accompagner nos Partners.

Concentrez-vous sur l’essentiel ! Les équipes du siège vous accompagnent au quotidien pour que vous puissiez vous concentrer sur le développement commercial et la relation client.
Les Partners sont soutenus par des directeurs régionaux, une équipe Delivery qui gère l’administratif des intérimaires (contrats, facturations…) et une équipe Acquisition pour construire une stratégie de sourcing adaptée au besoin local et recruter les intérimaires répondant aux besoins des entreprises clientes.

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La technologie comme avantage concurrentiel

La technologie comme avantage concurrentiel

“On sait qu'on travaille avec les meilleurs, que ce soit au niveau de la tech, de l'acquisition et tous les services mis en place pour nous soutenir.”

Anne Vincent, Partner sur la région de Strasbourg-Haguenau depuis juillet 2020

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Rejoignez la 1ère Communauté
des entrepreneurs de l’intérim.

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